講演内容の記事化 – 響く記事を書く2つのステップ/原則 を公開しました
Co-Growthでは、人材育成・組織開発や営業力強化の領域において、先端的な取り組みをされている方やお話しを聞いてみたい方を招き、時折セミナーを開催しています。 その際の講演で語られる知見は大変面白く、関心がある人達へ Read more about 講演内容の記事化 – 響く記事を書く2つのステップ/原則 を公開しました[…]
カテゴリー: 人材育成・組織開発の図書館
川村和義さん(オールイズウェル)が本の推薦を通して語る、成功につながる姿勢と精神 – インタビュー記事を掲載しました！
Co-Growthでは、営業力を高める意欲を持つ営業パーソンの情報収集・意見交換の場として、「営業パーソンの糧になる本」というコーナーを設けています。本コーナーでは、営業パーソンとして確かなキャリアを積み上 Read more about 川村和義さん(オールイズウェル)が本の推薦を通して語る、成功につながる姿勢と精神 – インタビュー記事を掲載しました！[…]
石川善樹氏:「良い組織とは何か？ ~ Well beingという視点」 – 第１回 早期戦力化の新潮流セミナーレポートを公開しました！
Co-Growth社が主催するシリーズセミナー「早期戦力化の新潮流」では、先進的な組織がいかにして人材の持つ力を最大限に引き出しているかをテーマに、有識者・実践者に登壇をお願いしています。 第1回目は「エン Read more about 石川善樹氏:「良い組織とは何か？ ~ Well beingという視点」 – 第１回 早期戦力化の新潮流セミナーレポートを公開しました！[…]
リフレクトルでフィードバックすると、ポジティブなフィードバックが増える
Co-Growthはリフレクトルを軸としたあらたな人材育成の仕組みづくりに取り組んでいますが、そのなかで大切にしているのは、上司/先輩と後輩の育成の絆づくりです。 そのためには的確な指導ができることに加え、特に良いところ Read more about リフレクトルでフィードバックすると、ポジティブなフィードバックが増える[…]